IDCC 1686 · Salaires conventionnels · 2026

Salaires et grilles 2026 : Commerces et services de l'audiovisuel, de l'électronique et de l'équipement ménager (IDCC 1686)

Pour la branche « des commerces et services de l'audiovisuel, de l'électronique et de l'équipement ménager » (IDCC 1686), le texte « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » constitue le barème documenté dans cette fiche. Sa période de référence commence le 1er mai 2026.

1686Identifiant IDCC
1Barème retenu
1Référence officielle
Les salaires de votre convention

Comprendre les rémunérations conventionnelles

Pour l'IDCC 1686, la lecture du barème « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » peut partir de « I » : « 1 » dans « Échelon » ; une autre ligne indique « 2 » : « 1 831,21 » dans « Échelon ». Ces repères correspondent à des lignes précises, pas à un salaire unique pour toute la branche.

Données contrôlées à partir des sources KALI / Légifrance au 25 octobre 2026.
Présentation

Ce que prévoit le barème salarial IDCC 1686

Le barème « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » pour l'IDCC 1686 présente 2 tableaux totalisant 16 lignes chiffrées, selon les sources retenues. L'exemple repris ci-dessous utilise notamment la colonne « Échelon ».

Pour cette fiche IDCC 1686, la source principale porte le titre « Avenant n° 63 du 12 février 2026 relatif aux rémunérations conventionnelles » (identifiant KALITEXT000054303879). Sa version est indiquée applicable à partir du 1er mai 2026. La fiche conserve les autres références lorsqu'elles concernent un périmètre différent.

Grille salariale · 1

Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026

Effet : 1er mai 2026

Dans la fiche IDCC 1686, « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » est rattaché à l'accord « Avenant n° 63 du 12 février 2026 relatif aux rémunérations conventionnelles », applicable dans la version retenue à partir du 1er mai 2026. Le périmètre mentionné ici est général dans les données extraites.

Deux repères IDCC 1686 de « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » permettent de comparer les classifications sans les confondre : « I » : « 1 » dans « Échelon » ; « III » : « 1 » dans « Échelon ». Il faut utiliser la ligne correspondant à la situation du salarié.

Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026

Tableau officiel
Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026
Niveau Échelon Salaire
Mensuel Horaire
I 1 1 827,03 12,05
2 1 831,21 12,07
3 1 843,11 12,15
II 1 1 883,31 12,42
2 1 928,72 12,72
3 1 974,07 13,02
III 1 2 015,67 13,29
2 2 060,98 13,59
3 2 106,23 13,89
IV 1 2 171,24 14,32
2 2 419,31 15,95
3 2 665,45 17,57

Montants et libellés conservés dans les unités de l'accord : vérifier la classification, le territoire et la date d'effet.

Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026

Tableau officiel
Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026
Position Salaire
Annuel Mensuel
I 32 187,06 2 429,75
II 39 208,62 3 004,43
III 46 617,85 3 572,16
IV 54 007,49 4 138,50

Montants et libellés conservés dans les unités de l'accord : vérifier la classification, le territoire et la date d'effet.

Lecture de la grille

Comment interpréter les classifications de l'IDCC 1686 ?

Dans l'IDCC 1686, commencez par retrouver votre classification dans « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 ». La fiche présente notamment « I » et « 2 » ; les montants sont à rechercher dans la colonne « Échelon » du tableau correspondant.

Pour l'IDCC 1686, le barème retenu présente des références de type unité indiquée dans le tableau officiel. Un coefficient, une prime et un montant de salaire n'ont pas la même signification : la période et l'intitulé de la colonne font foi pour la comparaison.

Application des accords

Périodes et application des salaires IDCC 1686

Pour l'IDCC 1686, le texte principal « Avenant n° 63 du 12 février 2026 relatif aux rémunérations conventionnelles » est répertorié étendu dans la source officielle, avec une date d'effet retenue au 1er mai 2026. Le champ professionnel et l'éventuelle déclinaison territoriale restent déterminants.

La donnée « I » relevée pour l'IDCC 1686 ne suffit pas, à elle seule, à déterminer le minimum de chaque contrat : classification, durée du travail, date d'effet et éventuelles règles plus favorables, notamment le Smic, doivent être pris en compte.

Traçabilité des données

Accords de salaires cités pour l'IDCC 1686

Les informations salariales de l'IDCC 1686 sont rattachées à « Avenant n° 63 du 12 février 2026 relatif aux rémunérations conventionnelles » (KALITEXT000054303879, effet à partir du 1er mai 2026). Chaque lien officiel est conservé avec son identifiant et son statut d'extension.

  • Avenant n° 63 du 12 février 2026 relatif aux rémunérations conventionnelles KALITEXT000054303879 · Version du 2026-05-01 · Étendu
    Légifrance ↗
Questions fréquentes

Questions sur la grille salariale IDCC 1686

Quelle référence salariale consulter en 2026 pour l'IDCC 1686 (des commerces et services de l'audiovisuel, de l'électronique et de l'équipement…) ?

La fiche reprend notamment « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 », applicable dans la version officielle retenue à partir du 1er mai 2026. Il faut identifier sa classification avant de choisir un montant.

Quel montant est associé à « I » dans la grille IDCC 1686 ?

Le tableau « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » présente « I » : « 1 » dans « Échelon ». Cette ligne ne décrit que sa classification et sa colonne d'origine ; elle ne fixe pas un salaire identique pour l'ensemble des emplois.

Quelle autre classification peut-on comparer à « I » dans l'IDCC 1686 ?

La même grille « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » contient aussi « III » : « 1 » dans « Échelon ». Pour comparer correctement les deux lignes, vérifiez l'unité, le niveau et la période du barème.

Depuis quand s'applique la version de « Rémunérations conventionnelles au 1er mai 2026 » pour l'IDCC 1686 ?

La source officielle « Avenant n° 63 du 12 février 2026 relatif aux rémunérations conventionnelles » indique une date de version applicable au 1er mai 2026. Il faut vérifier la date pertinente pour la période de paie et le champ de l'entreprise.

Afluence · Conventions collectives

Retrouvez aussi l'intégralité de votre convention.

Grille salariale, classifications et autres dispositions sont accessibles depuis la fiche IDCC 1686.

Voir la convention IDCC 1686 →