Ce que prévoit le barème salarial IDCC 2150
Le barème « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 » pour l'IDCC 2150 présente un tableau comprenant 9 lignes chiffrées, issu des sources retenues. L'exemple repris ci-dessous utilise notamment la colonne « Salaire minimum annuel professionnel ».
Pour cette fiche IDCC 2150, la source principale porte le titre « Avenant n° 15 du 7 janvier 2026 relatif au barème de rémunérations minimales » (identifiant KALITEXT000054162105). Sa version est indiquée applicable à partir du 1er janvier 2026. La fiche conserve les autres références lorsqu'elles concernent un périmètre différent.
Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026
Dans la fiche IDCC 2150, « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 » est rattaché à l'accord « Avenant n° 15 du 7 janvier 2026 relatif au barème de rémunérations minimales », applicable dans la version retenue à partir du 1er janvier 2026. Le périmètre mentionné ici est général dans les données extraites.
Deux repères IDCC 2150 de « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 » permettent de comparer les classifications sans les confondre : « 4 à 9 » : « 24 599,54 € » dans « Salaire minimum annuel professionnel » ; « 19 à 21 » : « 38 133,95 € » dans « Salaire minimum annuel professionnel ». Il faut utiliser la ligne correspondant à la situation du salarié.
Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026
Tableau officiel| Cotation | Coefficient (administratif, entretien, maintenance) | Salaire minimum annuel professionnel |
|---|---|---|
| 4 à 9 | G1, EE, OE, EQ, OQ1 | 24 599,54 € |
| 10 à 12 | G2, GQ, AQ, OQ2 | 25 586,99 € |
| 13 à 15 | G3, GHQ, OHQ | 27 244,72 € |
| 16 à 18 | G4, GS, CE | 30 195,27 € |
| 19 à 21 | G5 | 38 133,95 € |
| 22 à 24 | G6 | 40 318,01 € |
| 25 à 27 | G7 | 46 776,54 € |
| 28 à 30 | G8 | 53 305,70 € |
| 31 à 32 | G9 | 65 261,78 € |
Montants et libellés conservés dans les unités de l'accord : vérifier la classification, le territoire et la date d'effet.
Comment interpréter les classifications de l'IDCC 2150 ?
Dans l'IDCC 2150, commencez par retrouver votre classification dans « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 ». La fiche présente notamment « 4 à 9 » et « 10 à 12 » ; les montants sont à rechercher dans la colonne « Salaire minimum annuel professionnel » du tableau correspondant.
Pour l'IDCC 2150, le barème retenu présente des références de type minimum annuel. Un coefficient, une prime et un montant de salaire n'ont pas la même signification : la période et l'intitulé de la colonne font foi pour la comparaison.
Périodes et application des salaires IDCC 2150
Pour l'IDCC 2150, le texte principal « Avenant n° 15 du 7 janvier 2026 relatif au barème de rémunérations minimales » est répertorié étendu dans la source officielle, avec une date d'effet retenue au 1er janvier 2026. Le champ professionnel et l'éventuelle déclinaison territoriale restent déterminants.
La donnée « 4 à 9 » relevée pour l'IDCC 2150 ne suffit pas, à elle seule, à déterminer le minimum de chaque contrat : classification, durée du travail, date d'effet et éventuelles règles plus favorables, notamment le Smic, doivent être pris en compte.
Accords de salaires cités pour l'IDCC 2150
Les informations salariales de l'IDCC 2150 sont rattachées à « Avenant n° 15 du 7 janvier 2026 relatif au barème de rémunérations minimales » (KALITEXT000054162105, effet à partir du 1er janvier 2026). Chaque lien officiel est conservé avec son identifiant et son statut d'extension.
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Avenant n° 15 du 7 janvier 2026 relatif au barème de rémunérations minimales KALITEXT000054162105 · Version du 2026-01-01 · ÉtenduLégifrance ↗
Questions sur la grille salariale IDCC 2150
Quelle référence salariale consulter en 2026 pour l'IDCC 2150 (des personnels des sociétés anonymes et fondations d'HLM) ?
La fiche reprend notamment « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 », applicable dans la version officielle retenue à partir du 1er janvier 2026. Il faut identifier sa classification avant de choisir un montant.
Quel montant est associé à « 4 à 9 » dans la grille IDCC 2150 ?
Le tableau « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 » présente « 4 à 9 » : « 24 599,54 € » dans « Salaire minimum annuel professionnel ». Cette ligne ne décrit que sa classification et sa colonne d'origine ; elle ne fixe pas un salaire identique pour l'ensemble des emplois.
Quelle autre classification peut-on comparer à « 4 à 9 » dans l'IDCC 2150 ?
La même grille « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 » contient aussi « 19 à 21 » : « 38 133,95 € » dans « Salaire minimum annuel professionnel ». Pour comparer correctement les deux lignes, vérifiez l'unité, le niveau et la période du barème.
Depuis quand s'applique la version de « Barème de rémunérations minimales au 1er janvier 2026 » pour l'IDCC 2150 ?
La source officielle « Avenant n° 15 du 7 janvier 2026 relatif au barème de rémunérations minimales » indique une date de version applicable au 1er janvier 2026. Il faut vérifier la date pertinente pour la période de paie et le champ de l'entreprise.